Ieško kultūrinės veiklos vadybininko (-ės)

Mūsų pasiūlymas

Kviečiame įdomiam darbui žinomame ir vertinamame teatre. Užtikrinsime visas reikalingas darbui priemones, patogias darbui sąlygas, vadovų ir kolegų palaikymą bei pagarbą. Žadame aiškias atsakomybes, subalansuotą darbo krūvį, profesionalius apmokymus ir komandos bendradarbiavimą. Siūlome sąžiningą atlygį, gausybę spektaklių, renginių, darančių Jūsų kasdienybę žaisminga, kūrybiška, šviesia ir intelektualia.

Darbo sutartis numatyta – 1,5 – 2 metams su galimybe neterminuotam bendradarbiavimui.

Užduotys ir atsakomybės

Tikslas – teatro veiklos plėtra, siekiant didinti žinomumą ir pelną.

Šiame darbe organizuosite teatro komercinę veiklą: taikysite efektyvius sprendimus viešinant teatro veiklą ir didinant teatro populiarumą Lietuvoje bei užsienyje, rūpinsitės teatro dalyvavimu festivaliuose ir renginiuose, dalyvausite rengiant projektus, festivalius ir kitus renginius. Atsakomybių sąraše - ir derybos su su esamais ar potencialiais klientais dėl kultūrinių veiklų įgyvendinimo teatre, dėl teatro veiklos plėtros bei kuriamų produktų (paslaugų) pardavimo. Padėsite atsakyti į lankytojų–žiūrovų klausimus, komunikuosite telefonu, el. paštu ir socialiniuose tinkluose.

Detaliau – susitikimo metu.

Lūkesčiai Jūsų kompetencijai

Tikimės, kad turite aukštąjį išsilavinimą (pageidautina vadybos, rinkodaros srityje), panašaus darbo patirties, kompiuterinį raštingumą, puikiai kalbate ir rašote lietuvių kalba ir gebate komunikuoti anglų kalba, greitai įsigilinate į naujas sritis, mokate rinkti, analizuoti bei sisteminti informaciją. Jei dirbate atsakingai, veikiate proaktyviai, planuojate kruopščiai, rezultato siekiate planingai – nedelskite. Siųskite savo CV – susipažinkime. Galbūt šis prasmingas darbas tikrai vertas Jūsų dėmesio.

Siūlomas atlygis - 1400-1600 Eur brutto. Atlyginimo dydis priklausys nuo Jūsų kompetencijos ir lūkesčių. Aptarkime susitikę!

Prašome atsiųsti CV, trumpą motyvacinį laišką bei išsilavinimo dokumentų kopijas el. paštu [email protected]

Dokumentų pateikimas - prašome atsiųsti CV, trumpą motyvacinį laišką bei išsilavinimo dokumentų kopijas el. paštu [email protected] iki 2025 m. vasario 14 d. Tema – Kultūrinės veiklos vadybininkas.

Atrankos būdas - pokalbis

Apie pokalbio datą ir laiką informuosime kiekvieną atrinktą kandidatą asmeniškai telefonu arba elektroniniu paštu.

Išsamesnė informacija teikiama tel.: +370 45 462 531.