Panevėžio lopšelis-darželis „Jūratė“ skelbia konkursą ūkvedžio pareigoms eiti nuo 2026 m. kovo 1 d.

Pareigybės apimtis – 1 pareigybė, darbo krūvis – 40 val. per savaitę. Darbo sutartis terminuota. Pareigybės lygis – B.

Darbo užmokestis – nustatomas vadovaujantis Lietuvos Respublikos Biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymu ir darbo apmokėjimo sistema, patvirtinta direktoriaus 2025 m. sausio 2 d. įsakymu Nr. V-3 „Dėl Panevėžio lopšelio-darželio „Jūratė“ darbo apmokėjimo sistemos patvirtinimo“.

Pretendentas privalo pateikti šiuos dokumentus:

1. prašymą leisti dalyvauti atrankoje;

2. asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą ir jo kopiją;

3. išsilavinimą patvirtinantį dokumentą ir jo kopiją;

4. gyvenimo aprašymą;

5. galima pateikti buvusių darboviečių rekomendacijas.

Dokumentai priimami iki 2026 m. sausio 27 d. el. paštu: [email protected]

Dokumentų originalai pateikiami atrankos dieną ir sutikrinti grąžinami pretendentui.

Pretendentų atrankos būdas – pokalbis.

Pokalbis su pakviestais pretendentais numatomas 2026 m. vasario 3 d. Apie atrankos laiką pretendentai bus informuojami asmeniškai telefonu.

Informaciją apie asmens duomenų tvarkymą rasite Panevėžio lopšelio-darželio „Jūratė“ tinklalapyje: https://www.darzelisjurate.lt/asmens-duomenu-apsauga/

Pareigybės paskirtis – organizuoti lopšelio-darželio ūkinę veiklą, vadovauti pavaldaus personalo darbui, rūpintis lopšelio-darželio „Jūratė“ turto saugumu, jo atnaujinimu ir pildymu, inicijuoti ir vykdyti viešuosius pirkimus, užtikrinti darbuotojų saugos ir sveikatos, priešgaisrinės saugos ir civilinės saugos reikalavimų įgyvendinimą mokykloje.

Kvalifikaciniai reikalavimai pretendentams:

1. turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu;

2. turėti ūkio valdymo ar (ir) organizacinio ar (ir) vadovaujamo darbo patirties;

3. žinoti dokumentų valdymo, personalo valdymo, darbo teisės, darbuotojų saugos ir sveikatos, priešgaisrinės saugos, civilinės saugos, higienos normas bei taisykles, išmanyti pastatų techninės priežiūros pagrindus;

4. išmanyti ir vykdyti viešųjų pirkimų organizavimo procedūras pagal galiojančius norminius aktus ir laiku pateikti duomenis centrinėje viešųjų pirkimų informacinėje sistemoje (CVP IS), tvarkyti viešųjų pirkimų dokumentus ir atlikti viešųjų pirkimų organizatoriaus funkciją;

5. Būti susipažinus/gebėti dirbti „EcoCost“, „Sabis“, „Personalas“ valdymo sistemomis;

6. išmanyti Lietuvos Respublikos teisės aktus, reglamentuojančius biudžetinės įstaigos ūkinę veiklą, darbo santykius, viešųjų pirkimų įstatymą, viešųjų pirkimų organizavimo procedūras, orientuotis kainų ir prekių rinkoje;

7. gebėti vesti medžiagų apskaitą, darbo laiko apskaitos grafikus ir žiniaraščius, įforminti pirkimo sutartis, medžiagų, atsargų, turto nurašymus ir kitą su materialinėmis vertybėmis susijusią apskaitą;

8. gebėti savarankiškai planuoti, organizuoti savo ir pavaldžių darbuotojų veiklą bei dirbti komandoje, spręsti iškilusias problemas;

9. būti susipažinusiam ir savo veikloje vadovautis Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais, kitais teisės aktais ir dokumentais, reglamentuojančiais atliekamas funkcijas, mokyklos nuostatais, mokyklos direktoriaus įsakymais, vidaus darbo tvarkos taisyklėmis ir šios pareigybės aprašymu.